第一章 總 則
第一條 試驗(yàn)示范站（基地）是學(xué)校在大學(xué)農(nóng)業(yè)科技推廣模式探索工作中，根據(jù)區(qū)域農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，依托優(yōu)勢(shì)學(xué)科，建在區(qū)域產(chǎn)業(yè)核心地帶、面向“三農(nóng)”開(kāi)展科技服務(wù)與科學(xué)研究及才培養(yǎng)的重要平臺(tái)。其建設(shè)和發(fā)展納入學(xué)校學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)與社會(huì)服務(wù)總體規(guī)劃。
第二條 試驗(yàn)示范站（基地）的主要功能是:圍繞農(nóng)業(yè)區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，開(kāi)展技術(shù)示范、應(yīng)用研究、人才培養(yǎng)和國(guó)際交流合作，為產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供科技支撐與服務(wù)，為學(xué)校人才培養(yǎng)、科學(xué)研究和社會(huì)服務(wù)提供平臺(tái)。具體任務(wù)包括：
1、圍繞區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，開(kāi)展新品種、新技術(shù)、新成果的試驗(yàn)示范，培訓(xùn)基層農(nóng)技骨干和農(nóng)民技術(shù)員，指導(dǎo)示范戶和專(zhuān)業(yè)合作社，為產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供科技服務(wù)。
2、針對(duì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展中全產(chǎn)業(yè)鏈關(guān)鍵技術(shù)問(wèn)題，開(kāi)展試驗(yàn)研究和技術(shù)創(chuàng)新，解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的技術(shù)難題。
3、開(kāi)展田間氣象及環(huán)境數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)，積累觀測(cè)數(shù)據(jù)資料；開(kāi)展多渠道的農(nóng)業(yè)科技信息服務(wù)，提供農(nóng)業(yè)科技信息咨詢服務(wù)。
4、為本科學(xué)生實(shí)踐教學(xué)、研究生科研實(shí)踐、畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)鍛煉和大學(xué)生開(kāi)展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)提供平臺(tái)，服務(wù)學(xué)校人才培養(yǎng)。
5、為開(kāi)展國(guó)際國(guó)內(nèi)交流合作提供平臺(tái)，通過(guò)廣泛開(kāi)展國(guó)內(nèi)國(guó)際學(xué)術(shù)交流、產(chǎn)業(yè)技術(shù)交流等活動(dòng)，引進(jìn)和消化吸收國(guó)內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)成果，學(xué)習(xí)和借鑒國(guó)內(nèi)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
第三條 試驗(yàn)示范站（基地）運(yùn)行管理主要包括人員管理、日常工作管理、經(jīng)費(fèi)管理、財(cái)產(chǎn)管理、檔案管理、考勤考核等相關(guān)內(nèi)容。
第二章 試驗(yàn)示范站（基地）管理運(yùn)行機(jī)制第四條 學(xué)校試驗(yàn)示范站（基地）由新農(nóng)村發(fā)展研究院和有關(guān)學(xué)院共建共管，實(shí)行開(kāi)放共享和多學(xué)院、多學(xué)科共建，使其成為全校的公共平臺(tái)。
新農(nóng)村發(fā)展研究院負(fù)責(zé)試驗(yàn)示范站（基地）建設(shè)規(guī)劃、建設(shè)專(zhuān)項(xiàng)資金籌措、與地方政府合作、首席專(zhuān)家選聘、多學(xué)科參與的協(xié)調(diào)、管理辦法制定、工作任務(wù)實(shí)施過(guò)程的監(jiān)督檢查、項(xiàng)目管理、津貼審核等宏觀方面的管理工作。
學(xué)院作為試驗(yàn)示范站（基地）共建共管單位，負(fù)責(zé)試驗(yàn)示范站（基地）日常管理、駐站人員考核考勤、科研推廣項(xiàng)目申報(bào)、本科生實(shí)踐教學(xué)、研究生科研實(shí)踐組織、國(guó)有資產(chǎn)管理等具體管理工作。
第五條 試驗(yàn)示范站（基地）實(shí)行首席專(zhuān)家負(fù)責(zé)制。規(guī)模較大的試驗(yàn)站，可設(shè)立站長(zhǎng)、副站長(zhǎng)，協(xié)助首席專(zhuān)家負(fù)責(zé)日常后勤、保衛(wèi)、接待等行政事務(wù)的管理；規(guī)模較小的試驗(yàn)站，首席專(zhuān)家可兼任站長(zhǎng)。首席專(zhuān)家和站長(zhǎng)實(shí)行聘期制，由相關(guān)學(xué)院推薦，經(jīng)試驗(yàn)站建設(shè)委員會(huì)或?qū)W術(shù)委員會(huì)研究通過(guò)，新農(nóng)村發(fā)展研究院聘任。首席專(zhuān)家應(yīng)積極申報(bào)國(guó)家和省部農(nóng)業(yè)科研推廣項(xiàng)目，爭(zhēng)取市縣各級(jí)政府資金支持，保證試驗(yàn)示范站（基地）正常運(yùn)行和持續(xù)發(fā)展。首席專(zhuān)家應(yīng)積極創(chuàng)造條件，完善科研功能，吸引多學(xué)科專(zhuān)家參與工作，以高水平的科學(xué)研究支撐引領(lǐng)農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)。首席專(zhuān)家應(yīng)科學(xué)規(guī)劃實(shí)踐教學(xué)條件建設(shè)，完善育人功能，使試驗(yàn)示范站（基地）成為學(xué)校創(chuàng)新性人才培養(yǎng)的重要基地。首席專(zhuān)家應(yīng)加強(qiáng)與國(guó)外大學(xué)、研究機(jī)構(gòu)的實(shí)質(zhì)性科技合作，完善國(guó)際合作交流功能。
第六條 試驗(yàn)示范站（基地）駐站工作人員由首席專(zhuān)家根據(jù)試驗(yàn)示范站（基地）工作需要，商有關(guān)學(xué)院面向全校專(zhuān)職推廣或教學(xué)、科研崗位人員公開(kāi)招聘，報(bào)新農(nóng)村發(fā)展研究院審批、人事處備案，原人事隸屬關(guān)系不變。試驗(yàn)示范站（基地）首席專(zhuān)家和駐站人員的業(yè)務(wù)工作考核，由所在試驗(yàn)示范站（基地）、共建共管學(xué)院和新農(nóng)村發(fā)展研究院負(fù)責(zé)，將結(jié)果反饋給其人事關(guān)系隸屬學(xué)院作為其年度考核重要依據(jù)。所有駐站人員的推廣業(yè)績(jī)津貼，經(jīng)共建共管學(xué)院和新農(nóng)村發(fā)展研究院審核確定后，由學(xué)校劃轉(zhuǎn)到駐站人員人事關(guān)系隸屬學(xué)院統(tǒng)一發(fā)放。
第七條 鼓勵(lì)試驗(yàn)示范站（基地）在人事工資關(guān)系不變的情況下，按工作需要以項(xiàng)目形式臨時(shí)聘任地方政府農(nóng)技推廣人員和農(nóng)技管理人員到站工作，構(gòu)建校地結(jié)合的科技推廣團(tuán)隊(duì)，充分發(fā)揮學(xué)校多學(xué)科專(zhuān)家和地方科技推廣人員等多方面的積極性，共同推動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
第三章 試驗(yàn)示范站（基地）日常管理第八條 試驗(yàn)示范站（基地）日常管理由首席專(zhuān)家負(fù)責(zé)。試驗(yàn)示范站（基地）的日常運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)，由首席專(zhuān)家、共建共管學(xué)院和新農(nóng)村發(fā)展研究院負(fù)責(zé)人共同審批。試驗(yàn)示范項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)，按學(xué)校項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理辦法執(zhí)行。采購(gòu)大型儀器設(shè)備或采購(gòu)大宗物料，須先報(bào)共建共管學(xué)院和新農(nóng)村發(fā)展研究院同意，并按照學(xué)校相關(guān)辦法執(zhí)行。
第九條 試驗(yàn)示范站（基地）的土地、房屋、設(shè)施等財(cái)產(chǎn)為學(xué)校所有，未經(jīng)學(xué)校同意，不得私自向第三方轉(zhuǎn)租。試驗(yàn)示范站（基地）儀器設(shè)備管理遵照學(xué)校儀器設(shè)備采購(gòu)管理辦法執(zhí)行，學(xué)校專(zhuān)門(mén)為各試驗(yàn)示范站（基地）購(gòu)置的儀器設(shè)備，必須裝配在試驗(yàn)示范站（基地）。地方政府、民間團(tuán)體（或個(gè)人）捐贈(zèng)給試驗(yàn)示范站（基地）的錢(qián)款以及車(chē)輛、設(shè)備等相關(guān)物資，應(yīng)按照學(xué)校有關(guān)財(cái)務(wù)和國(guó)有資產(chǎn)管理制度辦理手續(xù)。
第十條 試驗(yàn)示范站（基地）的技術(shù)服務(wù)收入和示范過(guò)程中取得的各類(lèi)收入，嚴(yán)格按照收支兩條線管理，由計(jì)劃財(cái)務(wù)處為每一個(gè)站試驗(yàn)示范站（基地）設(shè)立技術(shù)服務(wù)收入專(zhuān)戶。技術(shù)服務(wù)收入的使用支出審批，按學(xué)校科研推廣項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理辦法執(zhí)行，主要用于補(bǔ)充推廣運(yùn)行經(jīng)費(fèi)的不足。
第十一條 試驗(yàn)示范站（基地）建設(shè)與工作過(guò)程中涉及到科技成果與知識(shí)產(chǎn)權(quán)問(wèn)題時(shí)，按照《西北農(nóng)林科技大學(xué)科技成果與知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理辦法》執(zhí)行。
第十二條 各試驗(yàn)示范站（基地）應(yīng)結(jié)合實(shí)際需要和學(xué)校要求，建立健全內(nèi)部考核、責(zé)任分工、安全保衛(wèi)等管理制度和多學(xué)科專(zhuān)家駐站工作、青年教師駐站實(shí)踐鍛煉、學(xué)生科研助理工作、學(xué)生實(shí)踐教學(xué)、學(xué)生社會(huì)實(shí)踐、畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)鍛煉等方面的具體管理制度。
第十三條 各試驗(yàn)示范站（基地）的人員考勤工作，由首席專(zhuān)家安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)，考勤表由首席專(zhuān)家簽字交共建共管學(xué)院審核簽字蓋章后，報(bào)學(xué)校新農(nóng)村發(fā)展研究院，考勤每季度報(bào)一次。人員往返試驗(yàn)示范站（基地）路途或在外地出差，不得按駐點(diǎn)考勤，可按學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)。若農(nóng)忙季節(jié)駐站（基地）專(zhuān)家未休節(jié)假日，首席專(zhuān)家應(yīng)安排農(nóng)閑季節(jié)補(bǔ)休。有固定業(yè)績(jī)津貼人員參與試驗(yàn)示范站工作，不得按駐點(diǎn)考勤，可按學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)。
第十四條 各試驗(yàn)示范站（基地）必須制定科學(xué)規(guī)范的檔案管理制度，并建立檔案室（檔案柜）等設(shè)施，明確檔案管理責(zé)任人，做好科研與示范推廣技術(shù)檔案、文書(shū)檔案的收集整理，為試驗(yàn)示范站（基地）長(zhǎng)期發(fā)展積累資料。各試驗(yàn)示范站（基地）環(huán)境監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)實(shí)行開(kāi)放共享，為全校教學(xué)和科研推廣工作服務(wù)。
第四章 考核與獎(jiǎng)懲第十五條 學(xué)校新農(nóng)村發(fā)展研究院和共建共管學(xué)院根據(jù)農(nóng)時(shí)季節(jié)和試驗(yàn)示范站（基地）工作進(jìn)展，進(jìn)行督促檢查。每年年末，新農(nóng)村發(fā)展研究院會(huì)同共建共管學(xué)院，邀請(qǐng)相關(guān)專(zhuān)家組成考核小組，對(duì)照計(jì)劃任務(wù)對(duì)各試驗(yàn)示范站（基地）工作進(jìn)行年度考核檢查。
第十六條 經(jīng)考核檢查，對(duì)在示范推廣、科學(xué)研究、人才培養(yǎng)和國(guó)際合作交流方面成績(jī)顯著，社會(huì)影響良好的試驗(yàn)示范站（基地）和成績(jī)突出的科教人員，學(xué)校將給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)于考核不合格的限期整改，直至凍結(jié)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)，解聘首席專(zhuān)家。
第十七條 學(xué)校設(shè)立科技推廣業(yè)績(jī)津貼，凡在學(xué)校推廣模式試驗(yàn)示范站（基地）長(zhǎng)期駐點(diǎn)工作的科教人員，可享受推廣業(yè)績(jī)津貼。推廣業(yè)績(jī)津貼標(biāo)準(zhǔn)，按照學(xué)校試驗(yàn)示范站（基地）推廣業(yè)績(jī)津貼發(fā)放辦法執(zhí)行，由試驗(yàn)示范站（基地）、學(xué)院和學(xué)校新農(nóng)村發(fā)展研究院共同考核發(fā)放。
第五章 附則第十八條 本辦法自發(fā)布之日起試行。
第十九條 本辦法由學(xué)校科技推廣處負(fù)責(zé)解釋。
2013年1月6日
